People Business Manager:in

Unternehmen

Österreichisches Familienunternehmen, börsennotierte, innovative Produkte aus dem Herzen Wiens, gehandelt national und international, gelebte Nachhaltigkeit – Sie wollen mitgestalten und dabei Spaß und Freude in einem dynamischen Team haben? Unser Kunde erweitert seinen People & Culture Bereich um die Position eine/r People Business Manager:in.

Aufgaben

Ihre Aufgaben in dieser spannenden Rolle:

  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte zweier Business Units in allen relevanten P&C Steuerungs- und Führungsfragen
  • Verantwortung für den Personalbeschaffungsprozess sowie Begleitung der MitarbeiterInnen im gesamten Life Cycle
  • Weiterentwicklung und Umsetzung der Recruiting-Strategie
  • Begleitung und Umsetzung von Change Maßnahmen sowie bei unternehmens- bzw. konzernweiten P&C-Projekten wie z. B. im Bereich Diversität, strategische Personalplanung, Digitalisierung uvm.
  • Intensive Schnittstelle zu anderen Personalbereichen wie Personalentwicklung, Personalverrechnung etc.
  • Kommunikatives Bindeglied zwischen Management und Mitarbeiter:innen

Anforderungsprofil

Folgende Kompetenzen bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im wirtschafts-, rechts- oder sozialwissenschaftlichen Bereich oder mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im P&C-Bereich
  • Fundierte Kenntnisse in der Betreuung und Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen P&C-relevanten Fragestellungen
  • Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz sowie hohes Durchsetzungsvermögen
  • Ergebnisorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Sonstiges

Was unser Kunde Ihnen bietet:

  • Dynamische und flexible Arbeitszeitmodelle, gelebtes Home Office und flache Hierarchien
  • Eine langfristige Anstellung in einem Wiener Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Ein kollegiales Miteinander und eine offene Arbeitsatmosphäre
  • Diverse Mitarbeiter:innenbenefits wie Kantine, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz, Aus- und Weiterbildungsangebote uvm.
  • Öffi Ticket
  • Ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus einem Jahresbruttogehalt ab € 55.000,- Handy, Laptop. Das Gehaltspaket wird je nach Erfahrung und Qualifikation nachverhandelt.

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute für die Position People Business Manager:in.

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Die Profis im Personalmanagement für Sie im Einsatz!

  • Hier sind wir Ihr Vermittler: Ihre Bewerbungsunterlagen werden direkt an unseren Kunden weitergeleitet.
  • Wir melden uns in jedem Fall mit einem Kundenfeedback bei Ihnen – dieses kann jedoch einige Zeit in Anspruch nehmen da die Unterlagen sorgfältig gesichtet werden und das Inserat 60 Tage online ist.
Ursula Böhm

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Ursula Böhm
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Job-Referenznummer:
202301023
Wien
202301023


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