People Business Manager:in

Österreichisches Familienunternehmen, börsennotierte, innovative Produkte aus dem Herzen Wiens, gehandelt national und international, gelebte Nachhaltigkeit – Sie wollen mitgestalten und dabei Spaß und Freude in einem dynamischen Team haben? Unser Kunde erweitert seinen People & Culture Bereich um die Position eine/r People Business Manager:in.

Ihre Aufgaben in dieser spannenden Rolle:

• Betreuung und Beratung der Führungskräfte zweier Business Units in allen relevanten P&C Steuerungs- und Führungsfragen
• Verantwortung für den Personalbeschaffungsprozess sowie Begleitung der MitarbeiterInnen im gesamten Life Cycle
• Weiterentwicklung und Umsetzung der Recruiting-Strategie
• Begleitung und Umsetzung von Change Maßnahmen sowie bei unternehmens- bzw. konzernweiten P&C-Projekten wie z. B. im Bereich Diversität, strategische Personalplanung, Digitalisierung uvm.
• Intensive Schnittstelle zu anderen Personalbereichen wie Personalentwicklung, Personalverrechnung etc.
• Kommunikatives Bindeglied zwischen Management und Mitarbeiter:innen

Folgende Kompetenzen bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im wirtschafts-, rechts- oder sozialwissenschaftlichen Bereich oder mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im P&C-Bereich
• Fundierte Kenntnisse in der Betreuung und Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen P&C-relevanten Fragestellungen
• Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz sowie hohes Durchsetzungsvermögen
• Ergebnisorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise

Was unser Kunde Ihnen bietet:

• Dynamische und flexible Arbeitszeitmodelle, gelebtes Home Office und flache Hierarchien
• Eine langfristige Anstellung in einem Wiener Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
• Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein kollegiales Miteinander und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Diverse Mitarbeiter:innenbenefits wie Kantine, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz, Aus- und Weiterbildungsangebote uvm.
• Öffi Ticket
• Ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus einem Jahresbruttogehalt ab € 55.000,- Handy, Laptop. Das Gehaltspaket wird je nach Erfahrung und Qualifikation nachverhandelt.

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute für die Position People Business Manager:in.

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