Senior HR Professional (m/w/d)

Unternehmen

Bei unserem Kunden sind Sie Teil eines globalen Logistik-Netzwerks, das die Welt verbindet. Ein Netzwerk, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten und Sie dazu anspornt, neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil eines Teams, das Vielfalt willkommen heißt und gemeinsam mit den Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten jedes Einzelnen wächst.

 

Senior HR Professional (m/w/d)
Vollzeit, 1020 Wien oder österreichweite Anstellung möglich

Aufgaben

  • Sie verantworten die vorbereitende Personalverrechnung, sind Schnittstelle zur externen Personalverrechnung und bewerten gesetzliche, kollektivvertragliche und betriebliche Regelungen
  • Sie sind erste Ansprechperson unserer Teams und betreuen unsere MitarbeiterInnen entlang des People Life Cycle, beginnend mit Employer Branding und operativem Recruiting
  • Sie arbeiten aktiv an Projekten mit, wie der Professionalisierung unserer Vergütungsfindung im Unternehmen
  • Sie treiben das Thema Learning & Development aktiv für MitarbeiterInnen und unsere Talente
  • Sie betreuen das Thema Performance Management und die damit einhergehende Vergütungsfindung und Talententwicklung
  • Sie sorgen dafür, dass bei Vertragsauflösungen stets Wertschätzung und professioneller Umgang an erster Stelle stehen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist mit Fokus auf Payroll oder Personalverrechner, vorzugsweise in einem Konzern
  • Sie haben sehr gute dpw V8p- sowie MS-Office-Kenntnisse
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht, Arbeitsrechtskurs und Prüfung von Vorteil
  • Sie haben einen Blick für Details und suchen stets nach neuen Lösungen
  • Sie haben Freude am Arbeiten in einem schnelllebigen und komplexen Arbeitsumfeld
  • Sie sind ein serviceorientierter Teamplayer und behalten auch in stressigen Zeiten den Überblick
  • Sie wollen sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln und haben Spaß daran, auch neue Aufgaben zu übernehmen

Sonstiges

Unser Kunde bietet Ihnen:

  • Ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Ein dynamisches Umfeld
  • Ein leistungsorientiertes Jahresbruttogehalt von mindestens € 38.500,-. Je nach entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung angedacht (Angabe gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz)

 

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Ref.Nr. 202101134 an Frau Ursula Böhm: bewerbung@pmc.at

Die Profis im Personalmanagement für Sie im Einsatz!

  • Hier sind wir Ihr Vermittler: Ihre Bewerbungsunterlagen werden direkt an unseren Kunden weitergeleitet.
  • Wir melden uns in jedem Fall mit einem Kundenfeedback bei Ihnen – dieses kann jedoch einige Zeit in Anspruch nehmen da die Unterlagen sorgfältig gesichtet werden und das Inserat 60 Tage online ist.
Ursula Böhm

Ihr
Ansprech-
partner:

Ursula Böhm
bewerbung@pmc.at

Job-Referenznummer:
202101134
Wien
202101134


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